Icoana Elena Ecaterina Chivu presedinte CECCAR diversiune

Icoana cu Elena Ecaterina Chivu, o diversiune marca CECCAR

În contextul în care avertizorii de integritate din CECCAR pun întrebări din ce în ce mai stringente, întrebări care preocupă tot mai mulți membri CECCAR și care rămân, în continuare, fără răspuns oficial, pe Facebook apare o icoană cu președinta Corpului, Elena Ecaterina Chivu.

Deși poate părea că în joc este imaginea unei persoane ce ar urma să se victimizeze, e mai probabil să asistăm la o diversiune ce se dorește a fi subtilă, menită să distragă atenția de la problemele reale cu care se confruntă angajații CECCAR – oameni care, în fața tăcerii instituționale, sunt marginalizați sau îndepărtați din funcții, doar pentru că îndrăznesc să pună întrebări incomode sau să dezvăluie abuzuri.

În cel mai recent comunicat, avertizorii subliniază necesitatea publicării unei statistici complete a demisiilor salariaților.

Surse din interiorul CECCAR afirmă că toți angajații incomozi sunt eliminați sistematic din funcții, chiar în aceste zile, doar pentru că îndrăznesc să pună întrebări incomode sau să dezvăluie abuzurile comise de conducerea Corpului.

Tacticile de diversiune care vizează utilizarea de simboluri religioase pentru a deturna atenția de la acuzații grave sunt, din păcate, o practică aplicată și în alte domenii, inclusiv în politică. Astfel de strategii urmăresc să mute discuția de la teme de importanță majoră către subiecte mult mai puțin relevante, dar care capătă rapid un interes de moment.

Pe lângă cererea de fi comunicată public o statistică a demisiilor salariaților, avertizorii fac un apel pentru:

  • prezentarea balanțelor contabile sintetice și analitice pe ultimii 5 ani, o solicitare care vizează transparența financiară a instituției;
  • lista posturilor din organigrama CECCAR, pe direcții și filiale, cu sumele brute corespunzătoare fiecărui post, pe ultimii 3 ani – solicitare referitoare la modul în care sunt distribuite resursele financiare și care sunt condițiile salariale ale angajaților din diverse funcții;
  • lista imobilizărilor corporale din patrimoniul CECCAR la 31.12.2015 și la 31.12.2024, cu valoarea de intrare, inclusiv autoturisme, pentru a verifica gestionarea și evoluția bunurilor instituției;
  • lista vânzărilor de imobilizări corporale (inclusiv autoturisme) din perioada 2016-2025, cu prețul de vânzare, datele evaluatorilor și ale cumpărătorilor – solicitare ce pune sub semnul întrebării eventuale tranzacții ce se doresc a fi ascunse;
  • informații despre reglementările CECCAR privind alegerile, aplicate începând cu anul 2016, în special referitor la măsurile care împiedică conflictul de interese în exercițiul funcțiilor elective;
  • clarificări privind funcțiile de membru în Consiliul Superior al CECCAR, concomitent cu deținerea funcției de președinte al Consiliului filialei, de către persoane cu grad de rudenie între ele;
  • detalii referitoare la deținerea funcției de membru în Consiliul Superior al CECCAR/președinte al Consiliului filialei și concomitent deținerea funcției executive de coordonator de către persoane cu grad de rudenie între ele;
  • explicații despre circumstanțe generatoare de incompatibilități și conflicte de interese la momentul validării Declarațiilor de candidatură ale membrilor Consiliului Superior al CECCAR și ale președinților filialelor teritoriale.

L. R. Ciprian

1920 1080 CECCAR FM